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Newsletter du 13/05/2009

Brèves
Articles

Faire travailler un jeune pendant l'été

Faire travailler un jeune cet été dans votre entreprise
Vous avez décidé d'accueillir ponctuellement un jeune dans votre entreprise cet été ? Certaines spécificités liées à son jeune âge ne doivent pas vous échapper.
Ajuster la durée du travail du salarié mineur
En raison de son âge, votre salarié mineur doit bénéficier de plus de repos que ses collègues majeurs.
Bien rémunérer un job d'été
La rémunération du jeune salarié obéit à des règles spécifiques que vous devez avoir en tête au moment d'établir son bulletin de paie.
Stages réservés à la formation des jeunes
Vous accueillez un stagiaire cet été ? Attention ! Ce vocable, souvent utilisé pour désigner tout jeune en entreprise, désigne une population bien précise.

Impôts

Maîtrisez la gestion fiscale de vos impayés clients
En temps de crise, l'aggravation du risque client justifie un suivi fiscal encore plus attentif.

Gestion

Nouveautés du rapport de gestion 2008
Panorama des principales nouveautés qui doivent être prises en compte pour élaborer le rapport de gestion de l'exercice 2008 en vue de la prochaine AG d'approbation des comptes.